ÖGB-Broschüre „Gleichbehandlung in der Arbeitswelt“ gibt Tipps, wie sich Betroffene gegen Belästigungen wehren können

ÖGB-ARGE-FGV: Manchmal keine Zeit für notwendige Hygiene

Rosensteiner: „ArbeitnehmerInnen haben sich Erhöhung verdient!“

Nach Zwei-Jahres-Abschluss im letzten Jahr gibt es für 2018 eine Nachbesserung: Bis zu 160 Euro Gehaltsplus

vida-Liebhart: "Breite Front der Ablehnung gegen EU-Pläne“

Logistiklager schließt 2019

Idente Abschlüsse mit Fachverband Gas/Wärme und Gießereiindustrie erreicht

vida-Tusch: „Branche hat richtigen Weg eingeschlagen, Freudentänze wären aber verfrüht“

Grenzen in der Arbeitswelt verschwimmen immer mehr - vidaflex und Gewerkschaft vida setzen sich für alle hart arbeitenden Menschen ein

Betriebsrat wartet auf Informationen des Stammhauses

Soziale Säule braucht auch rechtlich verbindliche Maßnahmen

Kompetenzchecks zeigen Stärken und Schwächen der Ausbildung im Betrieb

Volle Unterstützung für Protestmaßnahmen in Oberösterreich

Crews und Reisende sind wieder Opfer einer verfehlten Personalplanung

Kurz und Strache müssen sich distanzieren

Das Meinungsforschungsinstitut IFES hat für die AK und die Gewerkschaft vida auch heuer die Daten des österreichischen Arbeitsklimaindex (AI) speziell für die Beschäftigten im Tourismus ausgewertet und analysiert.++++

Löhne und Gehälter werden um drei Prozent erhöht, neuer Mindestlohn: 1.848,08 Euro

Podiumsdiskussion am 15. November in Linz – Interviewmöglichkeit mit Boniface Mabanza, Entwicklunspolitik-Experte (DR Kongo)

Löhne und Gehälter werden um drei Prozent erhöht

Anrechnung von 22 Monaten pro Kind für Vorrückungen innerhalb des Lohnschemas